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張忠謀曝光護國神山機密  台積電SOP超強
2023/07/28 21:18:25瀏覽20|回應0|推薦0
廚具櫃

麥可.波特(Michael E. Porter)跟我結識今後,對台積電有更深的領會,就把台積電寫成一個辦理案例剖析,就在第一次開課的時刻也請我去幫他教課,他講了一句話我而今還一向常常援用:

到1990年月有了網路的立異,貿易模式的立異更是層見疊出。像Google、雅虎、百度、阿里巴巴,都是新的創新,常常比產品、手藝立異更為前瞻。

台積電在1985年締造了貿易模式立異。

奇特前履行長傑克.威爾許(Jack Welch)帶領企業平均每一年一五%成長速度,他接任時奇特已是很大的公司,但在他卸任前的二十年當中,仍能以平均每一年一五%的速度成長,這是了不得的紀錄。印度Infosys董事長墨希(N.R. Narayana Murthy)是我的伴侶,他就有一個標語:「寧願做一個受人尊重的企業,要做受人尊重的企業,要先做一個很賺錢的企業。

世界級的公司,應當是一個受人尊敬的公司。

」而Google創辦人的座右銘是「不要做壞事」,這都是一種企業價值觀。當然自己可以創造許多聰明財產權,可是也必需尊敬他人的聰明財產權。

第六,世界級公司必需尊重聰明財產權。

第四,世界級公司應當是在它地點行業傍邊是帶領級的公司,即便不是第一位,也應該是第二名、第三名。

第七,世界級公司應當是一個進修型的公司。員工必須在一個進修的情況裡。另一層意義,企業與員工老是在提高,從進修裡面獲得了進步。

▲張忠謀暴光護國神山隱秘 ,台積電超強的9個SOP,是打造世界級企業環節。 (圖/翻攝自工研院Youtube)

張忠謀給企業開出的九個SOP  是打造世界級不敗的企業秘密

二○○七年十一月二十四日,來自兩岸四地的華人菁英齊聚上海浦東香格里拉飯館,加入第五屆遠見高峰會。時任台積電董事長的張忠謀獲頒「終身成就獎」,他在會中以「打造世界級企業」為題頒發演說,震動全場!

因為它要全球成長,所以制度也要與進步前輩國度的軌制接軌,不管是管帳軌制也好、薪酬軌制也好。

以大公司而言,像台積電,目下當今我們每一年盈餘約四十億美元(2007年),若是要以一五%的速度成長,也長短常難的。但我們照舊必需成長。

要成為世界級企業必須要告竣九個前提。

世界級成長,基於尊重進修

良多人都把企業的立異當做產品的立異、技術的立異,老是跟科技立異結合在一路。

第二,世界級公司,應當是一個持續立異的公司。

1.市場是全球的。

2.資金是來自全球的。

3.人材是來自全球的。

在台積電成立之前,每家半導體公司都有一群客戶、一群供給商,固然是和別的半導體公司相互競爭。台中櫻花廚具價格台積電不跟傳統認為的客戶競爭,這就是貿易模式的立異。台積電的創新,就是把客戶通盤都歸納綜合進去,傳統半導體公司的客戶不再是台積電的競爭者,台積電的客戶就是半導體公司。

商業模式的意思是什麼?貿易模式的重點是你跟一個公司、跟它的客戶、跟供給商的關係,與競爭優勢、劣勢的關係。

幾十年前,你掀開大大都公司的年報,大師老是在談產品、財政、辦事與品質等;可是現在紛歧樣了,這十年、二十年來,看年報,常常第一個講的是貿易模式。

(圖/翻攝自記者鍾志鵬藏書)

▲ 張忠謀曝光護國神山神秘 ,台積電超強的9個SOP,是打造世界級企業關頭。

資深記者鍾志鵬/台北報道

身為一個世界級企業,必需符合以下七個主流價值觀:

第一,企業價值觀必然要符合世界主流的價值觀。」

「台積電是一家公司,不光締造了本身、本身的領域、本身的產業(就是所有晶圓代工產業);不但締造了本身的企業,還創造了客戶的產業(客戶就是無晶圓工場的半導體業)。

 ▲張忠謀暴光護國神山機要 ,台積電超強的9個SOP,是打造世界級企業樞紐。 (圖/天下文化出書供給)

現在2023年已16年曩昔,台積電不但壯大成為台灣的「護國神山」,更是國際社會不成或缺的要角,在美中科技暗鬥的當下,證實了「晶片能比核彈更有威力」。張忠謀2007年在峰會的演說,此刻看來主要水平愈甚以往。

世界級成長,不克不及阻滯腳步

4.不貪汙、不賄賂。

1說實話,不扯謊話。

5.擔負起社會責任。

3.遵守司法。

2.不輕易承諾,一旦許諾要赴湯蹈火實行。

7.精良公司治理。

6不靠政商關係。 (圖/翻攝自記者鍾志鵬藏書)

▲張忠謀曝光護國神山奧密 ,台積電超強的9個SOP,是打造世界級企業環節。 (圖/翻攝自記者鍾志鵬藏書)

▲張忠謀暴光護國神山秘密 ,台積電超強的9個SOP,是打造世界級企業要害。

假如從這些標準來看,世界級公司第一個條件就是設立建設企業價值觀,如果只看這幾個前提,我相信很多世界大型公司就已經被镌汰了。

第九,世界級公司應該是一個有世界性影響力的公司,而不只是一個地區的影響力。

《20位國際巨匠遠見連線 透視全球變局》書中,張忠謀曝光台積電護國神山的奧密,做到九個條件,打造世界級企業。

第五,世界級的公司必須要提供相當的股東待遇。

相當酬勞是什麼?最少是在一○%到一五%,可能還要更高。櫻花一字型廚具價格

世界級公司是一個全球成長的公司。可以從幾點來看:

經典話語超越時空永久重要!

▲ 張忠謀曝光護國神山詭秘 ,台積電超強的9個SOP,是打造世界級企業關鍵。(圖/三立新聞網資料照)

▲ 張忠謀暴光護國神山詭秘 ,台積電超強的9個SOP,是打造世界級企業環節。(圖/三立新聞網資料照)

世界級創新,在於商業模式

在《20位國際巨匠遠見連線 透視全球變局》書中,張忠謀給台灣企業開出9個條件建議,焦點前提是要賺錢跟不作壞事。只要能執行,打造世界級企業,不是一場夢。

1987年,36年前一手打造護國神山的張忠謀,若何獨具慧眼走在時期尖端,他怎麼察看到趨向、掌握趨勢。這些改革儘管是最難的一步,倒是台灣能否在二十一世紀成為先輩國家的必要之途。

台灣具有成為科技島的根基體制:民主和自由經濟。

但在現在體系體例及傳統文化下,還需要許多改革、前進。民族文化也具有塑造科技島泛起的條件。

許多人會問我,台積電是不是我目光中的世界級公司?我很坦誠地回答:「我們還在努力中,我們有前進,但我們還在起勁中。」

 ▲ 張忠謀暴光護國神山秘密 ,台積電超強的9個SOP,是打造世界級企業關鍵。(圖/記者鍾志鵬攝影)

一家公司假如不成長了,即便之前有過世界級公司的地位,也就會落空其「世界級」地位。(PS:如柯達、NOKIA、MOTOROLA…)

第三,世界級公司必需是成長的公司

可是創新的意義比產品或技術的立異還要廣,是可以在每一個範疇都産生的。台積電最大的立異是貿易模式的立異,並不是產品或生產手藝的立異。

本文摘自全國文化-二○○八年一月《遠見》第二五九期與張忠謀著作之《張忠謀自傳(上冊)》

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