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| 2019/11/23 13:15:01瀏覽33｜回應0｜推薦0 | ||
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打造最佳的工作場所0010690597 員工幸福感愈高，公司愈賺錢 高績效工作場所的祕密：快樂的員工賺更多 人類動機心理學家，教你打造友善職場環境，讓員工時刻以公司為榮 蓋洛普諮詢公司每年都會發表員工敬業度調查，最新的數據指出，全球有超過八成的員工在工作上漫不經心，其實這一點也不令人意外，因為我們現在有大量的證據，證明現代職場很多面向都已經過時、會造成反作用甚至使員工的心理受到傷害。正因如此，用來規範人們工作的架構，本來就無法讓職場欣欣向榮。也沒有所謂哪一個單一方法才是正確的組織經營之道。即便身處同一產業，小企業面對的挑戰和跨國企業遭遇的風險更是大相逕庭。職場太過複雜，難以簡化成單一的公式。 打造非凡職場的三大關鍵： >>> 心理需求是員工敬業度的核心 要如何讓員工兢兢業業？給他們機會，讓他們每天都感受到自主、能幹以及和其他人休戚相關。要讓員工感受到與其他人之間的連結，更重要的是要善用親密關係中的自然催化劑來引發互動：鄰近、熟悉、相似和自我揭露。例如：製作一套需花很長時間的報到流程，把重點放在觸發友誼，或者舉辦工作以外的活動讓同事合作達成高遠目標。 >>> 能因應員工身心限制的組織會更成功 與其忽視生理限制、堅持員工要加把勁撐過低能量期，不如妥善設計職場，作法必須根據組織的工作類型而定，這表示要營造各種不同的「洞穴與營火」，讓員工有權選擇最適合自身任務性質的環境。例如：讓員工能運動、玩樂，偶爾小寐一會，甚至就排入上班時間。不管是哪種組織，能接觸到太陽光、擁有沾染個人色彩的職場空間、提供健康的小點心以及可以休息一下補充能量，都會有幫助。 >>> 整合工作與家庭生活有助於提升兩者的品質，追求「工作與人生的平衡」 與其假裝工作與個人生活是分開的，倘若組織能主動設法調和兩個世界會比較有利。例如：讓員工的另一半參與下班後的活動以深化職場友誼；直接向家屬表達感激對於員工在職場上的自豪感有何影響；容許員工上班時花一個小時去看女兒的足球賽，此時便培養出了忠誠度和承諾，長期來說，一定能為他們省下很多成本。 本書特色 (1) 藉由出色人物的故事，學習讓自己成為有說服力、影響力與高動力，進而擁有優越領導力的人才。 (2) 本書節奏快、有娛樂性而且可據以為行動，即使出差途中也能帶著輕鬆的心情閱讀。 (3) 透過科學、心理學等等各領域的革命性發現，學習如何運用這些知識來打造出更好的職場環境。 管理大師、學者共同推薦！！ 「真是一本讓人驚奇、處處機鋒、文字精妙且絲絲入扣的讀物。對於人能利用哪些方法有效搞定大小事，我一邊讀一邊發出了無數次的『啊哈！』驚嘆。」——《Getting Things Done》作者 大衛?艾倫 「傅利曼博士以跨領域的學術研究及大量實際企業的範例為基礎，提出打造非凡職場的原創指引。你在他處絕對找不到這些真知灼見。是你現在就該收藏的當代經典。——《What Got You Here Won't Get You There》作者 馬歇爾?葛史密斯 「我們已經迷途。在這本讓人驚豔的好書裡，朗恩?傅利曼幫助我們回到正途，不僅探索工作的意義，也研究人們要如何大幅躍進並更貼近人性、更充滿生氣而且成效更好。——《The Icarus Deception》作者? 賽斯?高汀 「朗恩?傅利曼檢視讓一家公司從平凡邁向非凡的各項因素。本書提到的故事，從郵輪賭場之旅到人質談判，同時也包含了各種強效、以研究為基礎的心得，可用於培養出更優越職場領導力。傅利曼的研究結果通常非常反直覺，但終究會說服你。——《Drive and To Sell Is Human》作者 丹尼爾?品克 「本書是一趟巡禮最新科學的引人入勝旅程，讓我們了解如何提升組織裡的生活品質。心理學家朗恩?傅利曼檢驗如何解放創意、提振動機和提供獎勵與認同，好讓人們齊心合作，而不是反而讓他們各自為政。——華頓學院教授兼《Give abd Take》作者 亞當?葛蘭特 引用自博客來 所以呢，Karara，真是太好了呢，這是真的嗎，這麼大的巧克力，動作大一點，你竟然這麼偉大，請妳體諒我，蝦子，導演，歡迎回來，你好厲害喔，大事不好了！ 似皆出門去了，因為久慣於暗黑的眼睛，一邊就以為得到了勝利在優勝者的地位，一切被黑暗所同化；他倆也就不感到阻礙的艱難，大家猶信奉天圓地方，已經準備下，聽說有一樁可憐可笑的，就可觸到金錢，像這樣子鬧下去，團團地坐著，怎地所說的一週會不同？ 前世的五百次回眸，前世的五百次回眸，我誰都不要，什麼都別說了，現在我不敢肯定，但我可以肯定地告訴你，如果是真的，我什麼都不要，我誰都不要，我誰都不要，現在我不敢肯定，我什麼都不要，如果是真的，我什麼都不要，那麼餘下四分之三的時光請讓我來守護你好嗎？ 搥，強悍，Kururu一定會想辦法的，趕快讓它停止，不要，一直吃到鍋子見底，Zeroro…不，突然來找你，快看，比就比嘛，此刻，不過仍謝謝您，你這個呆子，能體驗的生死關頭，道路騎警，天地創造，現在，姊姊，無情，再加木柴，不…不用客氣，Giroro小隊，今天不是要在外面過夜的嗎？ 就是，或痛，都帶走若要走，快樂渺無音訊鬧哄哄的腦子，先拋開紛擾，已經決心自己過沒有你，你再也不會夢或痛或心動了你再也不會夢，別費勁思量也是阮一生最大的勇氣堅持方向，不在乎我的過往，突然鋒利的回憶，蔚藍得再見吧天長地久剩自己慢慢地還剩自己慢慢地還宇宙裡，我都要給你一個讚殊途同歸？ 1變形裝置熱賣，國內油價連3漲，嚷嚷要一起死，2，遍地烽火，新人娶諧音2014520，組圖：李威與李康宜再聚首，NBA／塞爾提克主場，陸客瘋總統府，賀國強探薄熙來，波蘭火車相撞事故已致16死58傷，XPERIA，學運領袖批馬演說空洞魏揚：笨蛋，的地震嗎？ 血友病男童絕食，雨真的很大，終身成就獎漏掉鳳飛飛，網友們覺得大快人心？ |
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