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再談當權執政者的用人之道
2005/08/04 10:12:57瀏覽295|回應0|推薦2
再談當權執政者的用人之道

上次所談的當權執政者的用人之道的重點,是在對所屬人員的選拔與培育。這次所談的重點,則是應如何領導其所屬的文武百官,對人民的服務。

前總統李登輝老先生嘗言「民之所欲長在我心」;言之鏗鏘有聲,行之却無踨影,民之所欲盡失。

以筆者的愚見:作為一個國家的領導人,其基本的條件應當才德兼備;如兩者不能兼備,則應德重於才。而以【謙卑真誠】的心態,以【仁民愛物】、【尊誠信、重言諾】的立身行事,策訂縝密的治國方案,透過立法,來領導所屬,感召所屬;並發揮高度的領導藝術,能【以他人之口,說你自己想說的話】,【以他人之手,做你想做的事】;勿需【事必躬親】,而由所屬各自出於自動的來推行你的治國愛民的理念,且要「將功利歸諸大家;倘有所失,則將責任由我來承担」的氯度與担當,用以治國、愛民,才為上駟。古代的帝王尚能【下昭罪己】,何況現在已經是【民主】時代。

如今,全國(?)的人民,對當前的當權執政者的政策搖擺擺、反反覆覆,對其治國的能力,已經失望;謹盼全國的選民,於下次總統大選時,能以冷靜的頭腦,發揮高度的智慧,選出【真誠】的能以 「民之所欲長在我心」為念的能再【為天地立心,為生民立命;為往聖繼絕學,為萬世開太平。】的國家領導人,竭智盡心,為國為民,毫無私心,則全國人民及其後代子孫的命運幸甚!國家的前途幸甚! 2005/08/04
( 時事評論政治 )
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