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2006/06/18 01:58:56瀏覽119|回應0|推薦1 | |
願此文不要引起太大問題 近日總統下台之議炒的沸沸揚揚 不得不湊個熱鬧 若把國家比喻為一間公司 總統是最終管理者(CEO) 而人民既是股東也是員工 在公司中股東希望委任的CEO幫他們賺錢 而不是污錢 而在員工的角度 則是希望 CEO能帶領方向 告訴他們未來要往哪走 而現今的情況 並不是員工想統治公司 而是對CEO的極度不信任 因而各自產生屈原現象 且各自愛上自己的正義 又偏偏員工還有一個身分叫股東 因而演變成員工VS股東(這裡這樣寫比較好) 曾有一篇文章 認為公司裁員 應該先從高層裁起 而且事實證明這樣的結果 正面意義大於負面意義 裁高層不僅震撼人心而正確的殺頭 更可以讓體制迅速恢復紀律 所以當公司發生信任問題時 應該考慮恢復上下信任的方式 縱使是CEO必須下台 不過就法治而言CEO沒犯錯 很難要求其下台 但就道德而言 古語云 齊家 治國 平天下 家之不治 何以治國 國之不治 何以平天下 所以現今這位CEO該不該下台呢? 另外這位CEO在決策跟管理上 犯了蠻多錯誤的 有機會再來討論這一部份 PS 法律 或則應該說是最終規範 是現世之中 最後的規則 若凡事都等到以此為基準將會是種麻煩 因為一旦其喪失作用 將無所可束 所以此準則應是非不得已而用之 |
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( 時事評論|政治 ) |