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全額協助學費及生活費 竹中全力留住陳開星 新竹高中表示將全力留住陳開星同學到竹中就讀，會全額負擔其學費和生活費，讓他念書無後顧之憂。（記者洪美秀攝） 2016-06-04 14:45 〔記者洪美秀／新竹報導〕新竹高中校長李明昭今天表示，學校獲悉竹縣關西國中學生陳開星雖處逆境卻奮發向上，考出會考5A++的好成績，學校將展開全面挽留行動，並柔性喊話說「竹中需要這樣的學生」，學校教師會及校友會都願意提供獎學金及生活費，要讓陳開星在竹中就學無後顧之憂，學校宿舍也會免費提供住宿，歡迎陳開星到竹中學習。 李明昭說，若以公立高中1學期的學費約1萬元，食衣住行生活費東港 住宿 便宜開銷每月1萬元計算，1年學費及住宿費、生活費大約15萬元，未來陳開星若到竹中念書，學校除會提供東港 住宿 便宜免費住宿，且只要入學，就可獲得校友會提供的拔尖獎學金5萬元，未來每學期只要成績達標，每學期都可續領獎學金，此外，學校教師會也同意全額負擔陳開星每個月的生活費，歡迎陳開星到新竹高中來念書。 李明昭強調，竹中學風自由、民主，也尊重學生的適性發展，一定會全力照顧及提供協助，並給予各項協助，不管是課業或是生活上的協助，會盡全力把陳開星這樣優秀又貼心的學生留在新竹高中。

旅館即景點 台中摩鐵搶攻住宿客 分享分享留言列印 A-A+ 2016-06-03 21:12 聯合報 記者吳雨潔╱即時報導 台中是國內汽車旅館業高度發展的地區，競爭激烈。隨著景氣、旅遊形式的轉變，新開幕的汽車旅館不再強調短時數的休息，轉而搶攻自由行的住宿商機。 今年新開幕的「芭蕾經典旅館」，由擁有傳產及東港 住宿 便宜旅遊業背景的雲翔國際投資建造。公關謝蓓瓊指出，透過公司經營的旅遊市場反映，不少來台的高檔自由行東港 住宿 便宜旅客，其中以港、澳居多，會帶著「觀光、朝聖」心態，指名入住台灣著名的汽車旅館。 嗅到商機，芭蕾經典旅館執行總監張芷若說，決定以「旅館即景點」的設計概念，打造全新旅宿，不僅賦予汽車旅館全新的銓釋，也為台中旅館業注入新氣象。 張芷若觀察，這幾年，入住汽東港 住宿 便宜車旅館的客層明顯轉移，不再是過往「休息」、短時數停留的旅客，反而有許多家庭、情侶專程東港 住宿 便宜體驗，也有不少國外旅客。現在，汽車旅館不是只休息，而是提供一種住宿體驗。 汽車旅館業者指出，考量土地成本及政府的開發政策，台中汽車旅館的東港 住宿 便宜主要陣地由早期的七期，逐漸轉向十二期，目前最新據點又移至鄰近七期的單元二及單元三自辦重劃區。降低土地取得成本後，可將資金投資在軟、硬體上，此外，也可活絡地方、帶動繁榮，讓土地做更好的利用。 台中是國內汽車旅館業高度發展的地區，比豪華、比氣派，競爭激烈。「芭蕾經典旅館」位於單元三，地坪1100坪，不含土地成本即斥資6億元。為了與市場區隔，共55間房的芭蕾經典旅館以「一房一庭園」的舒氧空間為主體，讓房間擁有對外窗、引入綠意。張芷若說，住在汽車旅館，東港 住宿 便宜也能有親近自然的感覺。 芭蕾經典旅館汽車房坪數約30～80坪、共33間，休息價1280元起、平日住宿價3880元起、假日住宿價4480起。商務房共有22間，休息價980元起、平日住宿價2980起，假日住宿價3580元起。

新加坡聯合早報4日社論如下： 人力部日前首次把一家經營大型客工宿舍的公司控上法庭。這家公司嚴重抵觸雇用外來人力條規，結果被罰款30萬元。此案無疑引起人們對本地客工宿舍經營管理問題的關注。 人力部的文告指出，這家名KTMesdorm的公司管理的客工宿舍只獲准住4500人，卻收容了超過5000名客工，除了住宿環境擁擠，宿舍的清潔衛生等問題也沒處理好。去年7月30日，人力部和民防部隊到上述宿舍稽查，發現宿舍有5098個床位，並住著5042名客工，換言之，比當局允許的人數多出500餘人。 人力部規定，所有經營可容納1000名客工以上的大型宿舍的經營者，都須領取營業執照，這是要對這一行業進行適當的規範。執照規定，經營者必須遵守一定的標準，包括安全、衛生等等。這種規範的重要性是不言而喻的。因為，大批的客工住在一起，如果管理不當，很容易就會發生種種問題。 《聯合早報》去年12月23日曾報導，本地目前約有77萬名工作準證持有者，其中約半數住在客工宿舍，他們大多從事建築業、海事業和加工業，當中約20萬人住在可容納至少1000人的大型宿舍，另外有10萬人住在由工廠改建的臨時宿舍。目前只有至少有1000個床位的大型宿舍受新制定的外籍宿舍條例管制，宿舍業者必須確保宿舍環境與設施符合相關條規。 客工人數眾多，住宿也成了一大問題，客工宿舍於是應運而生。它們的出現旨在為客工提供適當的住宿環境，這也為一些商家帶來了商機。但上述個案顯示，雖然有了一定的規範，經營者違例操作的事情還是可能發生的。 上述宿舍只允許有4500個床位，經營公司卻提供了5000多個，而為客工租用床位的公司或雇主並不知情，等於是貨不對辦。而公司明知故犯，大膽地加設五百多個床位，顯然為了牟利鋌而走險，置可能發生的嚴重後果于不顧，完全違反了當局允許宿舍經營的初衷。 雖然人力部在發出經營執照時有規定，經營公司必須每三個月提呈一次管理報告，列明宿舍住用率、租金、設施、交通、清潔衛生、保安、客工回饋等資訊，但這顯然是不夠的。上述案件的發生，說明當局有必要對所有客工宿舍進行更加嚴格的稽查和突擊檢查，不能假定所有執照持有者都會嚴格遵守條例，不會弄虛作假。 也許因為大型客工宿舍受到執照的管束，讓執法當局比較放心，因此把較多的人力物力放到為數更多的小型或臨時宿舍上。去年，人力部就執行了超過2600次客工宿舍突擊檢查，並對2100多名涉及違反客工住宿條例雇主採取執法行動，包括警告、罰款或控上法庭。本地客工福利組織外籍勞工中心似乎也把重點放在不受規範的客工宿舍上。上述案件說明，要確保大型客工宿舍管理嚴謹，加大監管力度是有必要的，雖然一家公司被提控可以起一定的嚇阻作用。 除了加強監管，鼓勵雇主和客工舉報違例經營者也是重要的。雇主租用宿舍，必須確定宿舍沒有違例經營，以保障本身和客工的權益。當然，我們也必須關注，離鄉背井的客工，千里迢迢來本地謀生，最擔心的就是保不住飯碗，因此也往往抱著多一事不如少一事的心態，怯於舉報或回饋，對此，諸如外籍勞工中心這樣的組織可以發揮更大的作用，確保正義得以伸張。