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港粵絕策破越人蛇集團 兩地共拘50人含蛇頭骨干 【香港商報訊】記者周偉立報道：偷渡集團安排越南籍「人蛇」經內地非法來港，安排交通、住宿及小巴接送「一條龍」服務。警方與入境處聯同廣東省公安廳展開代號「絕策行動」的反非法南投 日月潭 住宿 推薦入境行動，本周先后在港拘捕19名男女，包括集團首腦及骨干；廣東省邊防總隊則在內地拘捕31人，相信已瓦解該偷渡集團。入境處指，越南籍偷渡者本年有下降趨勢。 警方有組織罪案及三合會調查科（俗稱O記）關競斌警司昨日在記者會表示，本年3月，警方接獲線報，指一個活躍粵港兩地的販運「人蛇」集團，專門經內地偷運越南籍「人蛇」來港，港警與廣東省公安邊防總隊展開調查，分析「人蛇」集團的運作模式、偷渡路線及時間，并透南投 日月潭 住宿 推薦過搜集及交換情報，最后得悉集團的成員資料。 港拘11人檢10萬元等罪證 本周初，警方有組織罪案及三合會調查科聯同廣東省邊防總隊、入境處及水警展開「絕策行動」，由6月1日開始，在港九新界20多個地方搜捕，共拘捕11名男女，當中9人是集團骨干成員，另兩名越南投 日月潭 住宿 推薦籍「人蛇」，行動中檢獲10萬元港幣、一批集團用作通訊的手機、一批收藏「人蛇」的租屋文件、水電單據及信件等，以及相信是清洗黑錢的銀行簿及銀行紀錄。 被捕9人中有4人是越南籍男子，3名越南籍女子，兩名中南投 日月潭 住宿 推薦國籍男子（29至55歲），當中包括首腦、副首腦，負責中港兩處聯絡，安排「人蛇」的交通、住宿及假身份證人士，他們涉及安排未獲授權進境者前來香港的旅程、協助偷渡人士非法進入及逗留香港、非法入境及逗留香港等罪行。 被捕小巴司機負責接載人蛇 當中2名越南籍女子，已被落案控以一項協助偷渡人士非法進入南投 日月潭 住宿 推薦及逗留香港的罪名，其餘仍被扣查。現階段行動仍然繼續，不排除稍后仍有人被捕或被檢控。其中一名男子為小巴司機，他負責接載「人蛇」來港后到住宿地點。 粵拘骨干成員及人蛇31人 在同一行動中，廣東省邊防總隊在內地拘捕31人，包括8名集團骨干成員，23名越南投 日月潭 住宿 推薦籍「人蛇」。另外入境處配合行動，在港九多處突擊搜查不同地方，共拘捕3男5女（22至52歲），涉及協助偷渡人士非法進入及逗留香港、用不可合法受的人、非法逗留香港而接受傭工作、違反逗留條件及逾期居留等罪名。 越招客經深偷渡來港收3萬 關競斌指，犯案集團在越南招攬想偷渡來港的人士，當給予3萬元港幣偷渡費用后，由越南從陸路進入內地廣西，再輾轉到深圳等地，等候機會偷渡來港，相信今次已成功瓦解一個專門偷運越南人蛇的集團。 入境處逮捕8人包括2黑工 入境處總入境事務主任（專責調查）劉永基表示，拘捕的8人（22至55歲），包括兩名黑工，一為越籍，一為尼泊爾籍，一人任食肆洗碗，一人則售賣蔬果。劉指，在港截獲的越南籍「人蛇」，南投 日月潭 住宿 推薦在2015年共2278宗，平均每月189宗；至本年首5個月共561宗，每月平均112宗，有下降趨勢。 警方重申，偷運「人蛇」及非法入境是嚴重罪行，根據香港法例第115章入境條例，干犯安排未獲授權進境者前來香港的旅程，一經定罪，可判監禁14年，警方及入境處不會容忍任何形式的犯罪活動，亦會在同類案件作出深入調查及檢控。

面對市場競爭，能提供差異化與貼心的服務是飯店吸客的利器。在高雄有飯店業者提供許多有附加價值服務，如對房客推出免費夜市接駁、Happy Hour免費飲品、甚至播放免費電影讓房客欣賞，迎接暑假，業者希望以多元優質的服務獲得更多消費者青睞。 位於鹽埕區，鄰近愛河、駁二藝術特區、歷史博物館等景點的高雄翰品酒店，因靠近高雄捷運鹽埕埔站，步行兩、三分鐘就可到飯店，早已吸引許多來自港澳、日韓等觀光客及國人前來入住，除了交通之便，飯店152間全新精緻客房與套房，展現現代都會及摩登高貴氣質，也是旅客喜歡入住南投 日月潭 住宿 推薦的原因。 繼今年初推出超人氣南投 日月潭 住宿 推薦的瑞豐夜市免費接駁，又推出每天晚上8時30分至10時的Happy Hour，優質貼心的服務獲得不少旅客的好評，日前更獲得Tripadvisor卓越獎殊榮，成為消費者心中理想飯店品牌。所以為感謝顧客的支持，高雄翰品酒店加碼推出新服務，即日起每逢周五晚上8時30分在飯店5樓浩瀚廳舉辦「周五電影夜」活動，提供包括外語、中文及動畫片等免費電影欣賞，讓住宿的旅客們悠閒舒適的看電影，現場還提供爆米花、飲料及小點心等供顧客享用。 此外，高雄翰品酒店也積極從事公益活動，特別規畫下半年度提供公益團體免費或有條件地運用飯店5樓浩瀚廳等場地，辦理演講、研習、會議、探索學習、公益、教育推廣或其他相關有意義的活動。詳洽高雄翰品酒店。 (工商時報)

新加坡聯合早報4日社論如下： 人力部日前首次把一家經營大型客工宿舍的公司控上法庭。這家公司嚴重抵觸雇用外來人力條規，結果被罰款30萬元。此案無疑引起人們對本地客工宿舍經營管理問題的關注。 人力部的文告指出，這家名KTMesdorm的公司管理的客工宿舍只獲准住4500人，卻收容了超過5000名客工，除了住宿環境擁擠，宿舍的清潔衛生等問題也沒處理好。去年7月30日，人力部和民防部隊到上述宿舍稽查，發現宿舍有5098個床位，並住著5042名客工，換言之，比當局允許的人數多出500餘人。 人力部規定，所有經營可容納1000名客工以上的大型宿舍的經營者，都須領取營業執照，這是要對這一行業進行適當的規範。執照規定，經營者必須遵守一定的標準，包括安全、衛生等等。這種規範的重要性是不言而喻的。因為，大批的客工住在一起，如果管理不當，很容易就會發生種種問題。 《聯合早報》去年12月23日曾報導，本地目前約有77萬名工作準證持有者，其中約半數住在客工宿舍，他們大多從事建築業、海事業和加工業，當中約20萬人住在可容納至少1000人的大型宿舍，另外有10萬人住在由工廠改建的臨時宿舍。目前只有至少有1000個床位的大型宿舍受新制定的外籍宿舍條例管制，宿舍業者必須確保宿舍環境與設施符合相關條規。 客工人數眾多，住宿也成了一大問題，客工宿舍於是應運而生。它們的出現旨在為客工提供適當的住宿環境，這也為一些商家帶來了商機。但上述個案顯示，雖然有了一定的規範，經營者違例操作的事情還是可能發生的。 上述宿舍只允許有4500個床位，經營公司卻提供了5000多個，而為客工租用床位的公司或雇主並不知情，等於是貨不對辦。而公司明知故犯，大膽地加設五百多個床位，顯然為了牟利鋌而走險，置可能發生的嚴重後果于不顧，完全違反了當局允許宿舍經營的初衷。 雖然人力部在發出經營執照時有規定，經營公司必須每三個月提呈一次管理報告，列明宿舍住用率、租金、設施、交通、清潔衛生、保安、客工回饋等資訊，但這顯然是不夠的。上述案件的發生，說明當局有必要對所有客工宿舍進行更加嚴格的稽查和突擊檢查，不能假定所有執照持有者都會嚴格遵守條例，不會弄虛作假。 也許因為大型客工宿舍受到執照的管束，讓執法當局比較放心，因此把較多的人力物力放到為數更多的小型或臨時宿舍上。去年，人力部就執行了超過2600次客工宿舍突擊檢查，並對2100多名涉及違反客工住宿條例雇主採取執法行動，包括警告、罰款或控上法庭。本地客工福利組織外籍勞工中心似乎也把重點放在不受規範的客工宿舍上。上述案件說明，要確保大型客工宿舍管理嚴謹，加大監管力度是有必要的，雖然一家公司被提控可以起一定的嚇阻作用。 除了加強監管，鼓勵雇主和客工舉報違例經營者也是重要的。雇主租用宿舍，必須確定宿舍沒有違例經營，以保障本身和客工的權益。當然，我們也必須關注，離鄉背井的客工，千里迢迢來本地謀生，最擔心的就是保不住飯碗，因此也往往抱著多一事不如少一事的心態，怯於舉報或回饋，對此，諸如外籍勞工中心這樣的組織可以發揮更大的作用，確保正義得以伸張。