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| 2016/03/13 13:58:37瀏覽23｜回應0｜推薦0 | |
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署長劉佳鈞表示，台灣有許多青年人才，但在大學甫畢業後卻面臨二十四k、二十六k的薪資，而且有七成以上從事低門檻的服務業，最重要的是多半數的社會新鮮人從事的工作與學校所學不一，造成學用落差。為避免產生這樣的現象，勞動部也持續針對
企業所需，向下扎根，根據企業缺
工、失業率的問題找出根源所在，進而開辦職訓課程，幫助青年在課程結訓後順利就業。 為落實及持續推動全人全職涯的目標，勞動部勞動力發展署不間斷舉辦各種職訓講座及課程活動，希望達到全面提升勞動力。昨（十一）日在岡山就業中心舉行職場面面觀系列講座，針對職場必備職能介紹簡報技巧，發展署署長劉佳鈞及高屏澎東分署長程泰運一同與會，鼓勵民眾善加運用資源，提前為就業做好準備。 針對現今退休年齡下降，劉佳鈞亦強調銀髮人才的重要性，許多銀髮人才具備純熟的技術及專 業性，在退休生活後卻因此中斷專業的傳承十分可惜，勞動部鼓勵退休年長者重返企業，扮演教育、領航的角色，創造職場第二春。 當天簡報技巧講座邀請李業成老師，他介紹，做簡報時可針對「AIDA」(Attention、Interest、Desire、Action)為四大流程，就引發客戶的注意力、興趣、欲望促成行動力，達到最終目標。此外，擔任簡報者時，也應該站在企業的角度思考，自己能為對方創造什麼樣的價值、如何為企業開想新創意，進而成為一個啟發引導者。當天參與民眾也透過小組討論、上台報告進而實際演練，運用課程所學。 >花蓮借錢管道
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| ( 創作｜小說 ) |
