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2024/08/23 01:48:49瀏覽70|回應0|推薦0 | |
再度迎來一年一度的畢業季,許多社會新鮮人在面對面試官提出的問題時,往往沒有進一步思考問題後面的核心關鍵,因此無緣錄取。就有一名大陸博主分享一個特殊的案例,一間公司在最終面試中詢問3個人「一顆雞蛋賣5元,那麼10顆雞蛋要賣多少?」最終回答50元的人都慘遭淘汰,只有1個人順利錄取。 他表示當時面試官只問了一個問題,「一顆雞蛋賣5元,那麼10顆雞蛋要賣多少呢?」並限時一分鐘給他們好好思考作答。第一位求職者回答「一顆雞蛋5元,10顆肯定是50元啊,這麽簡單的問題,很容易」,沒想到面試官搖搖頭說「我問你這麽簡單的問題是想看看你的思維怎麽樣,看來你不適合這份工作!」 而第二位求職者想了想便回答「一顆雞蛋5元,10顆雞蛋也許賣不到50元,一般一次買完的客戶我們可以為他們進行打折,好讓他們可以下次再來」,面試官認為這個回答不錯,但仍差了一點。 最後則是同事的朋友,他回道「5顆雞蛋,既可以賣50 ,也可以賣40,還可以賣100,具體看公司想要什麽樣的目的」,語畢,面試官直言「你明天來上班吧!」 面對面試官提出的問題時,許多求職者往往無法冷靜思考,因此沒有做出正確的判斷給出錯誤的回答。在面試時,考官要看的是你的抗壓能力以及隨機應變的能力,有時候這些問題的答案就顯得沒那麼重要,勇敢的回答就好了。 |
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