總經理對人事室主任說：「調一個優秀可靠的職員來，我有重要的工作交給他做。」

  人事室主任拿了一件卷宗對總經理說：「這是他的資料，他在本公司工作二十年，沒有犯過錯誤。」

  總經理說：「我不要二十年沒有犯過錯誤的人，我要一個人，犯過二十次錯誤，但是每次都能立即改正，得到進步，他才是我需要的人才。」

  謹慎自愛本是美德，但倘若過分，就變成畏縮無能。在戰壕裡，戰士倘若開槍射擊，就容易使敵人瞄準他的位置，但是一槍不放的戰士，又如何立功？多做多錯，少做少錯，不做不錯，這話的確是經驗之談，但是發明這句話的人可曾想過：不做不錯的「不錯」。到底有什麼價值？

學習走路的孩子沒有不摔過跤的，並且千萬孩子之中，可能有一個摔成腦震盪。有一位母親因此堅決不要讓她的孩子學走路，那孩子果然從來沒有摔過跤，身上也沒有疤痕，但是終於變成癱子，一生要坐輪椅。人生有些痛苦是要受的，有些代價是要付的，有些過失是要犯的—只犯一次，不犯第二次。