近日社會負面新聞層出不窮，不僅屢傳情殺如何開公司分屍案，日如何成立公司前還有一對年僅 14 歲的國中小情侶，疑似戀情受阻相約跳樓殉情，導致兩人雙雙身亡，震驚社會。而這件事也讓知名律師呂秋遠因此有感而發，在臉書提出自己的 10 點見解，希望家長與小孩能夠建立「互信」且「平等溝通」的健康關係。

呂秋遠在臉書提及，社會版最近突然出現很多負面新聞，這麼多的情感悲劇與犯罪，在傳播管道很多，而媒體報導又有群聚效應的狀況下，頓時看起來草木皆兵、人人自危。對於日前發生的國中情侶殉情事件他也格外難過，對此，他發表了 10 點看法。

呂秋遠認為，「孩子當然會談戀愛，而且小時候就會，不要以為成年人才有資格談感情，小孩子什麼都不懂，不要急著否定孩子的情感」、「性別教育非常重要」、「務必讓孩子知道交友的界限與法律關係」、「讓孩子習慣挫折」、「承認孩子有交往朋友的自由」，並且「跟孩子平等溝通」。此外，他也建議父母多加注意自己的言高雄開公司推薦行舉止，因為「父母是孩子第一個老師，父母言行孩子都看在眼裡」，許多孩子會複製父母的言行，暴力會循環，絕望也會。

真心不騙會計師分享，會計師推薦四大事務所，不太收廢物學店生，但偶爾也是有例外。國立會計系畢業要進很容易，門檻超低。就算你真的超廢啥都沒讀，一直被當、重修到畢業，只要教授有熟人在裡面隨便關說就進了，起薪34K公定價，研究所再加2K，有考到執照多2K(某些所是頒獎金）審計員免洗職位，爆肝的程度絕對超乎大部分人的想像，我甚至敢說比大部分的科技業都還血汗，多得是過過水洗經歷兩年一到馬上離職的（簽約一次簽兩年賣身契），忙季半夜兩三點回家是常態，四五點看日出也是正常，職場文化超差，因為流動率爆高（四間離職率應該都在40%以上）兩年資歷以上的就在擺老凹新人，每次看到有那種工作才兩年的菜比八說"小朋友真難帶"我就覺得好笑，而且才進來兩年就能幫新人打考績也是很詭異。原則上年年調薪（+3000-5000），通常第三年、第五年這種奇數年會調比較多（+5000-7000)硬撐做個五六年，副理差不多是頂點，要在升上去就是執照+人脈。

他接著指「感情沒了，還有家人、家人沒了，還有朋友，朋友沒了，還有自己」，這個觀念一定要明確傳達給孩子們。他說，「哪裡有壓迫，哪裡就有反抗，孩子可以私下做的事情，遠超乎父母的想像，因為生命本來就會自己尋找出路。」最後他更呼籲家長們，「你生的孩子不是你的孩子，是獨立的生命。」請不要壓迫孩子的感情，他們不會想當羅密歐與茱麗葉，但是當壓迫無法逃台南會計師推薦避，孩子就有可能會選擇當梁山伯與祝英台。

之前有朋友問我說要如何成立公司，我覺得這是很好的問題，而且我覺得他觀念非常清楚，而且他也講到說成立有限公司相較於無限公司更有保障且透明化，對於供應商、客戶、投資者而言，有限公司會有比較好的形象，另外假設未來他某天因為一些因素經營不下去了，也可以把他的事業當作是一個產品進行轉售，將公司的所有權賣給其他人，有限公司只要董事會同意，股份就可以自由轉讓，透過股份的轉讓就等於間接間將生意轉售給對方，對比無限公司，投資者都會更願意接受有限公司的轉讓，畢竟如果有人想轉讓一間公司給你，你一定也會考慮公司有沒有潛在債務對吧？所以設立公司就是為了開源節流，所以如果你開公司是為了長遠的規劃，就建議還是要成立公司，這樣才是對自己事業的一份保障。

我們什麼情況下適合申請行號的營登呢？你是只想在單一縣市經營的營業人，因為「行號」的專有權不是全國性的，而你買賣都永遠都只透過現金交易，不會延伸出高額負債者，因為你要知道行號負責人是要負連帶無上限責任的唷！永遠都只有你一個人獨資，不會有合夥，因為合夥的行號就無法變更成一人獨資，必須先變成歇業再重辦，你是想用免用統一發票的營業人，雖然是可以申請但還是要由稅務人員依照營業項目跟你的現場規模進行決定，未來不是不打算採用公司組織經營的，因為行號也是無法再變更成公司，只能歇業重辦，另外你未來並沒有考慮或者沒有需要向銀行貸款，因為銀行是比較不會想放貸給行號，或者可放貸的金額不大，然後你未來也沒有想要傳承你的企業財富給子孫或他人，因為行號是沒有獨立的法人格，所以沒有辦法被記成，還有最重要的一點就是，你未來沒有考慮打包出售企業品牌，同樣行號是沒有法人格，無法被移轉，如果都你都明白以上情況，也符合你的需求，你就可去申請行號的營登了。