這次的懶病發作到無藥可醫，症狀嚴重到我的同事兼網友可以作證。
如果要更新部落格，就先來篇抱怨文吧！

這個抱怨算是一個本地的特產。
故事的開始在於，我一直以為工作嘛！最好任勞任怨，多作少說，當個沒問題先生，這樣給人的評價才夠高，事實上，作個新人，而且，又很底層，也應該如此。
所以，有些事情，我總是抱著能幫忙就幫忙的心態去作。

有意思的是，某人認為我跟他的「交情」非比尋常，尤其他老家滿遠的，老婆小孩需要他周末回家照顧，像我這樣孤家寡人隻身在外，幫個忙代班一下也是應該的。
到後來，代班變成理所當然，某人總會有很多不得不開的會必須去開，我也變成理所當然的職務代理人。
這種狀態就是最基本的：「你的責任變成我的義務」。
之所以這麼說，除了到後來，要我代班得理所當然，連招呼都不打，也不移交，就回家去照顧老婆小孩，哇咧我還沒結婚生小孩，就活該要日班也兼夜班也代。

有一次，某人因為私事請假三天，他老兄回辦公室，當眾宣布，我幫他代班三天的代價，就是一杯價值新台幣40元的珍珠奶茶，他老兄還是因為幫她女兒叫飲料，才忽然想到要犒賞我的辛勞，卻當成莫大的恩惠逢人便說，唉，真是謝主隆恩，一杯得來不易的珍珠奶茶啊。

往後，只要我幫他代班，一定會有他不想吃的炒飯或炒麵當成犒賞我的津貼。

事實上，單位編列一筆津貼，他從來不提這件事

總之，這類的事情，也不是一兩次了。
不過，我認為比較嚴重的是，當我依照人事單位的規定請假，卻被找回來繼續代班兩週，因為某人早我一步「開會」去了，事後，某人知道我非常不高興，他老兄的意思是，他去開會也是「人在江湖，身不由己」。
是啊！我是很能體諒這種苦衷，我只是沒當面酸他，不如以後我幫你開會，你乖乖留守；但是，我在這位老兄自顧自的解釋苦衷告一段落時，問他老兄一個關鍵：「請問，我代班期間的津貼，是不是該吐出來。」
哇靠，第一次看到這種比電影裡頭演的落跑的速度還快的畫面，裝死裝到比負子鼠還強的狀態。
中華民國只要多幾個這樣的人加入國軍募兵的行列，根本就不用要求老共撤掉飛彈，起碼，那種臉皮是導彈打不穿的，就算打得穿，落跑的速度也不是老共的導彈可以追上的。

我在事後檢討，這樣索討基於「你的責任並非我的義務」而產生的代班費用，是否太過現實？
更糟糕的是，那位認為我跟他麻吉到理所當然要幫他代班的老兄，從來沒跟我講過單位編列過津貼，而且，還是許多人告訴我：「單位有一筆津貼，你要向這位仁兄追討」。
好像沒有人反對我應該索討，除了當事人堅決反對。

後來，我才發現，工作最好事先把遊戲規則先講清楚比較妥當，尤其對於那種本來就不是兄弟的，而且沒事跑來跟你裝熟的，更不能太客氣，這是我作了白工好幾個星期以後學到的教訓。

至於這種搞不清楚「你的責任不是我的義務」，尤其領了錢不負責，還把他的責任當成我的義務，我就懶得當個「沒問題先生」，畢竟，對這種人太好，他只是當成理所當然，要是不幫他，他只會覺得全天下人都對不起他，我又不欠他甚麼，幹嘛這麼辛苦替他作牛作馬咧？

更有趣的是，在代理某個說不重要也重要的例行工。作時，他老兄說：「這件事很簡單，你只要在旁邊看五分鐘，馬上就會。」
等到女同事去作那個工作，他就會不放心的從旁協助，不管風吹日曬雨淋，永遠風雨無阻，總會使命必達。
我只好告訴那位女同事，這真是一人一款命，就像那個老故事說的：
某甲問某乙，我該如何教女孩子游泳。
某乙說：「你必須細心的扶著她的腰，教他如何打水。……」
某甲問道：「但這女孩子是我的妹妹。」
某乙回答：「那就一腳踹她下水，她就會游泳了。」

到底要說，我是罩杯不如人？或者，我就像，那個當妹妹的有夠倒楣？我也不曉得。

總而言之，言而總之，在這種人的觀念裡，是親兄弟的，欠他的一定要還，別人當他是兄弟，就不能對他「親兄弟明算帳」，要不然就不當他是兄弟，一定要「凡索討津貼者，視投名狀必殺之」。