新加坡財政部長王瑞杰（Heng Swee Keat）周一公布2019年度總預算案，除了擴大高齡者健保支出、提高國防安全預算及派發總計11億星元（約253.7億元台幣）「開埠200周年紀念獎金」外，收緊引進外勞限制的舉措也令人關注。
 
新加坡政府計劃從2020年起減少服務業外勞配額，以提升食品、零售等產業的生產力，並降低對外勞的依賴。為協助企業適應政策變化及增強本土勞工培訓，政府將把部分相關補助延長3年。
 
據預算案規劃，新加坡政府將分2階段調降服務業外勞雇用比率上限（Dependency Ratio Ceiling，DRC）及特別准證（S Pass）持有率。

《海峽時報》、《商業時報》等星國媒體報導，從2020年1月1日起， 服務業的DRC將從現行40%降至38%，2021年1月起再進一步降至35%；其他產業的DRC則維持不變。DRC意指1家企業可雇用外勞佔其員工總數的最高比率。
 
同時，服務業的S Pass持有率從2020年起也將從現行15%調降至13%，2021年起再續降至10%。S Pass為俗稱「SP」或「S准證」的工作簽證，提供給中階技術外勞，最低工資未達每月2300星元（約5.3萬元台幣）無法申請。
 
在新加坡，服務業領域持有S Pass和工作准證（Work Permit，WB）的外勞持續增加，過去3年增長了3%，且S Pass持有人數已升抵5年新高。
                              
王瑞杰向國會表示：「我們需要採取果決的行動來調控服務業人力增長，鼓勵企業改進工作流程、重新設計職缺內容並培訓我們的勞工。」
 
此外，新加坡政府先前宣布調高造船廠及加工業外勞稅率的舉措，將延期1年實施，因這些產業才剛出現復甦的初步跡象。（劉利貞／綜合外電報導）

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